Загрузка... Загрузка
Прекращение трудового договора: разбираем самые частые ошибки работодателей Управление персоналом в Екатеринбурге, Челябинске, Кемерово, Тюмени, Чите, Благовещенске, Якутске и Караганде

Прекращение трудового договора: разбираем самые частые ошибки работодателей

Формат обучения:
Онлайн
Длительность:
4 ак. часа
Стоимость обучения:
4 500 руб.
Дата проведения:
Прекращение трудового договора: разбираем самые частые ошибки работодателей Каталог курсов
Для кого

Юристы, специалисты по кадрам, специалисты по управлению персоналом, руководители организаций всех форм, обучающих своих работников и имеющих свои центры подготовки кадров.

Дополнительная информация

Важность и основная цель мероприятия:

Трудовые споры о восстановлении на работе неправильно уволенных работников – тема извечная и не перестающая быть актуальной. Каждый год приносит нам новые примеры судебной практики, дающие повод вновь задуматься над, казалось бы, тысячу раз осмысленными и проанализированными кейсами. Да и законодательство об увольнениях в 2024 году снова подверглось корректировкам: с 6 апреля 2024 года в Трудовой кодекс РФ внесены изменения, установившие новую категория работников, которую запрещено увольнять по инициативе работодателя.

 

Вебинар посвящен тем вопросам, которые из года в год остаются актуальными и с которыми приходится сталкиваться на практике каждому работодателю.


Программа вебинара:

1.      Собственное желание и соглашение сторон: минимизируем риски судебных споров

2.       Прекращение срочного трудового договора: самые распространенные ошибки.

3.      10 + ошибок сокращения: разбираем основные.

4.       Отказ от работы в изменившихся условиях: когда применение ст. 74 ТК РФ приведет к восстановлению status quo ante.

5.      Увольнение за систематическое невыполнение работником без уважительных причин своих обязанностей: какие ошибки работодателей приводят к проигранным процессам.

6.      Состояние опьянения и увольнения за это: мнение ВС РФ.

7.      Еще раз о прогулах.

8.       Расторжение трудового договора с дистанционным работником и дистанционщики заграницей: мнение Минтруда и реалии.

9.       Что учитывают суды по спорам об увольнении работников.

Вопросы слушателей, дискуссии


Ведущая семинара:

Слабоспицкая Наталья Николаевна, кандидат юридических наук, магистр частного права, доцент кафедры трудового и социального права, практикующий юрист с 25-летним стажем в сфере трудового права, консультант по вопросам кадрового делопроизводства, управления персоналом, профессиональных стандартов, оценки квалификации и применения работодателями трудового законодательства, партнер нескольких центров ДПО. 


Документ об обучении: Свидетельство


Бонус: презентации и видеозапись вебинара

Формат
Онлайн