Управление конфликтами
О чем:
О том, как конструктивно преодолевать конфронтацию убеждений, мнений, интересов.
Тренинг по управлению конфликтами поможет:
-
проанализировать распространенные конфликтные ситуации с разных точек зрения;
-
разобрать различные подходы в разрешении споров;
-
научиться извлекать пользу из конфликта и направлять энергию в конструктивное русло;
-
получить алгоритм выстраивания позитивных долгосрочных отношений;
-
узнать об инструментах управления и разрешения конфликтов;
-
научиться понимать оппонентов;
-
оценить свое поведение, открыть пути к самосовершенствованию.
Результат:
Прохождение такого тренинга даст возможность определять причины возникновения конфликтов, научиться методам предотвращения конфликтных ситуаций.
Как проходит обучение
Форма обучения: очная на территории ТУ УГМК или на территории Заказчика.
Вас ждут лекции, организационно-деловые игры, групповые дискуссии, мозговые штурмы, дебаты.
1. Конфликт и его основные причины
2. Стратегия поведения в конфликте
3. Типы личности и особенности поведения в конфликте
4. Методы саморегуляции в конфликтном взаимодействии
5. Профилактика конфликтов. Технологии противостояния психологическому давлению и манипуляциям.
Вы можете заказать обучение по индивидуально разработанной программе под Ваши цели и задачи. Для этого необходимо предоставить техническое задание, а мы предоставим возможность встретиться с бизнес – тренером.
Если у вас есть вопросы о формате обучения или вы не знаете, какую программу выбрать, оставьте заявку.
Мы перезвоним и ответим на все ваши вопросы.